こんにちはたま吉です
他人に仕事押し付けて有休全消化する人って、やたらと権利を主張する人が多いです
有休を取る権利があると…
そこで相反する上司に当たると、
売上上げて義務を果たしてから取れ
とか言い出します
こうなると、ノルマをこなしてない奴は有休を取れないことになります
取れる人と取れない人が出て不公平になります
でも、権利だからと忙しい時や溜まってる仕事を人に押し付けて有休取りまくるのも不公平に繋がります
権利だとか義務だとか言うからおかしくなるんだと思います
ぼくは有休取る時は、「まず、自分が休むことをメールで全員に通知して、周りの人と相談して調整してから取ってくれ」
と言っているので、今回の5月1日、2日に休みが集中することはありませんでした
それでも通知せず、後輩に仕事を押し付けて9連休取ったヤツはいましたが…
権利も義務も関係ないけど、人に迷惑かけんな、嫌な思いさせんなよと思います
こういう問題って日本全国で起きてるのではと思ってます
ではまた
